Tisztelt Partnereink!
Aktuális heti munkaügyi műsorunkban továbbra is a hallgatóktól érkezett történetekkel és kérdésekkel foglalkoztunk.
1. Milyen esetben véd a törvény a tervezett leépítéssel szemben, ha gyermeket szeretnék vállalni?
- Milyen módon lehet ebben a helyzetben a munkavállalót elbocsátani?
- Milyen hibát követett el a munkáltató a hallgató leírása alapján?
2. Átszervezés címen mondtak fel nekem, de a cégnél mégsem történt semmilyen átszervezés.
- Milyen esetekben lehet átszervezéssel indokolni az elbocsátást?
- Milyen hibát követhet el a munkáltató, ha átszervezésre hivatkozik létszámleépítésnél? Milyen következményei lehetnek ennek?
- Megtámadhatja-e a döntést bírósági eljárás útján az elküldött munkavállaló? Hogyan tudja ellenőrizni ezt a bíróság?
- Kaphat-e pénzbeli kárpótlást az egykori alkalmazott?
A stúdióban Hoffmann Gábor, az EU-Jobs Kft. munkajogi és HR tanácsadója válaszolt az Érczfalvi András műsorvezető által bemutatott hallgatói levelekre.
Az adás ide kattintva érhető el
Heti munkaügyi rovatunk a Gazdasági Rádió ? Monitor Délután című adásában minden hétfőn 16:30 és 17 óra között, Budapesten az FM 105.9-es, Balassagyarmaton az FM 95.7-es, valamint Egerben az FM 100.7-es frekvencián, vagy online a www.gazdasagiradio.hu oldalon! Hallgassák élőben, szóljanak hozzá a műsorhoz, kérdezzenek tanácsadónktól!