Tisztelt Partnereink!
Ezen a héten több témát is érintettünk aktuális munkaügyi műsorunkban.
Hoffmann Gábor, az EU-Jobs Kft. munkajogi és HR tanácsadója az Új Munka Törvénykönyvének távolléti díjat szabályozó hibájáról tett néhány említést, ami 2013. január 1-jével lépett hatályba.
- Miből adódik a törvény hibája?
- Mikor menjünk szabadságra, hogy ne járjunk rosszul?
- Mikor vagyunk jogosultak távolléti díjra?
- Milyen esetekben kell számolnunk a fizetett ünnepnapokkal, szabadságokkal, táppénzzel?
- Hány százalékot veszíthetünk, ha rossz időpontban vesszük ki a szabadságot?
- Érdeke-e a munkaadónak, mikor menjenek szabadságra a munkavállalói?
A műsor további részében arról folyt a beszélgetés, hogy milyen károk érhetik a munkáltatót, ha egy munkatársa nem lojális a céghez, nem megfelelően viselkedik bizonyos esetekben?
- Milyen alapvetően egy munkavállaló hozzáállása a munkához?
- Hogyan hat a munkáltató viselkedése a munkavállalóira?
- Ki a felelős az ilyen esetek miatt felmerülő problémákért?
- Mit tehet a munkáltató, hogy ne legyenek érdektelenek a munkatársai?
- Hogyan használjuk fel a rendelkezésre álló forrásokat a munkavállalók motiválására?
- Mivel lehet motiválni a fizetésen kívül a munkavállalót, hogy élvezze munkáját?
Heti munkaügyi rovatunk a Gazdasági Rádió ? Monitor Délután című adásában minden hétfőn 16:30 és 17 óra között Budapesten az FM 105.9-es frekvencián, vagy online a www.gazdasagiradio.hu oldalon! Hallgassák élőben, szóljanak hozzá a műsorhoz, kérdezzenek tanácsadónktól!